江蘇省紀委監察廳落實黨的十八屆三中全會、十八屆中央紀委三次全會和省紀委四次全會關于加強反腐敗體制機制創新和制度保障重大部署，認真學習王岐山同志在紀檢監察機關“三轉”專題研討班上的講話精神，深化轉職能、轉方式、轉作風，在去年內設機構調整的基礎上，近日報經中央紀委、省委同意，省編委批準，對委廳機關內設機構及職責進行了新一輪調整。
這一輪委廳機關內設機構調整，整合5個內設機構：將辦公廳、監察綜合室、預防腐敗室整合為辦公廳；將黨風政風監督室（省政府糾正行業不正之風辦公室）、執法和效能監督室整合為黨風政風監督室（省政府糾正行業不正之風辦公室）。新設3個內設機構：新設2個紀檢監察室，增設至8個，其中第一至四紀檢監察室聯系地方，第五至第八紀檢監察室聯系省級機關和企事業單位；新設紀檢監察干部監督室；在干部管理室基礎上組建組織部；在宣傳教育室基礎上組建宣傳部。更改2個機構名稱：將省委巡視工作辦公室更名為省委巡視工作領導小組辦公室，老干部處更名為離退休干部處。與此同時，將各內設機構職責作了認真梳理和調整。
此次調整幅度大，更加突出了“三轉”要求，體現三個特點：一是更加聚焦主業，強化監督執紀力量。在去年的第一輪調整中，紀檢監察室由原來的4個增加到6個，在新一輪調整中，又增加到8個，占17個內設機構的近一半，從事執紀監督一線業務工作人員占到總編制的64.5%，以更好地聚精會神干主業、攥緊拳頭“老虎”“蒼蠅”一起打。二是深度整合內部資源，進一步明確內設機構職責分工。這一輪大幅度調整，仍保持內設機構數、領導職數、人員編制總數“三不增”。加大整合力度，解決了以往工作中存在的職能交叉、力量分散、工作重復等問題，確保做到邊界清楚、責任清晰，全面履職、提高效率。三是突出內部監督，打造過硬隊伍。在機構和人員高度精簡的情況下，擠出資源和力量，增設紀檢監察干部監督室，專司全省紀檢監察系統干部監督工作。這是省紀委監察廳轉變作風、加強自身建設、完善內部監督機制的重要舉措，體現了正人先正己、監督者更要接受監督的要求。（江蘇省紀委）
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